笑看今朝

进入三季度以来，鲍店矿掘进三区以“找差距、抓管理、促生产”为主题，切实抓好职工思想教育、安全培训和党政工团齐抓共管安全生产等工作，密织该区“安全网”，确保了该区各项任务指标的完成。

抓好职工思想教育不放松。该区管理人员经常深入班组一线，在与职工交谈的过程中切实掌握职工的思想动态，有计划、有步骤地层层推敲，层层摆安全道理、说事故危害，逐渐将安全思想教育融入职工教育工作当中。开展走访谈心活动，经常性地走访困难职工、“三违”职工、旷勤职工 ..

华聚能源南屯矿电厂针对三季度高温酷暑和雷雨季节特点，结合工作实际，精心安排、周密部署夏季“三防”工作，采取七项举措加强设备的运行管理及事故预测预控，密织夏季“三防”安全网，确保设备安全稳定运行和发供电正常。

该单位坚持“以防为主，防重于抢，有备无患”的工作方针，扎实做好夏季“三防”准备，组织相关部门认真编制夏季“三防”计划，成立以该厂党政领导任组长，班子成员副职为副组长，各车间、室主任为成员的夏季“三防”工作领导小组，调整组建并充实 ..

针对下半年工作任务重，管理难度大等诸多因素，杨村矿运搬工区紧密结合岗位工作特点，大力推行“相对管理法”，强化“必知必会”教育培训，真正让职工知标准、懂标准、会标准，为下半年安全生产打下坚实的基础。

该单位运输战线长，岗位多，安全管理环节复杂。为了让职工的思想更加稳定，让职工能够更好地发挥自身的专业潜能，他们在工作允许的情况下，尽可能少地调动专业岗位技术人员，让大部分职工的工作岗位、地点、环境、操作设备相对固定，真正能让他们干一行、爱 ..

7月5日，东滩矿运搬工区二季度争先创优职工劳动竞赛评选揭晓，李金迪、杨继锁等18名优秀工班长、优秀电车司机、优秀机修工等榜上有名。

这个工区职工劳动竞赛活动分信把组、绞车组、电机车组、铺轨组、机电修组、猴车运行组、地面综合组和调度后勤组，每季度分组评选出优秀工班长，在信把工、电车司机、绞车司机、电工、机修工、猴车司机、电车司机、调度员等工种中各选出一名优秀职工，出现安全、综合治理等一系列问题的班组，实行一票否决制，取消所在班组工班长和职 ..

鲍店矿掘进一区面对当前生产组织难度较大的实际，严格按照安全措施执行到位、责任包保落实到位、隐患排查处理到位“三个到位”的原则组织生产，全力确保区队实现安全生产。

该区认真分析研究生产现场复杂的施工条件，按照矿统一调度指挥和技术管理要求，有针对性地制定掘进施工方案，严格按规程措施组织施工，严把工程质量关。每天早会通报施工进度和遗留的安全问题，科学合理地摆布每班生产任务，认真做好生产现场顶板管理、“一通三防”、超前探放水、站岗警戒等关键 ..

南屯矿选煤厂通过强化安全培训、推行自主管理、开展劳动竞赛“三个招式”促进班组管理由经验管理向科学管理转变，从工作群体向工作团队转变，推动班组建设工作再上新台阶。

该厂强化安全培训，提高班组竞争力。从强化安全教育、提升职工素质入手，强化自主培训。积极实施班组长培训工程，提高班组长管理水平，突出“兵头将尾”的排头兵作用。强化班组安全培训，本着“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，理论学习和实操培训相结合、集中学习和自主学习相结合，强化职 ..

济二矿运转工区在全区职工中开展“敬畏生命”大讨论活动，进一步统一思想，强化责任意识、生命意识和守法意识，为工区安全发展积聚正能量。

该工区利用每周安全活动、班前班后会、班组小课堂等宣传形式，认真传达贯彻矿转发《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于在全国国有煤矿开展“敬畏生命”大讨论的通知》精神，引导工区广大职工充分认清开展“敬畏生命”大讨论活动的重大意义。召开班组座谈会，就围绕“四个如何”进行了推心置腹的讨论。即：如何理解、认识并真正 ..

铁运处车务段严格领导干部安全值班和现场带班工作纪律，集中精力抓好安全运输生产，凡未经准许随意外出的一律从严通报，采取每天四次点名考勤制度，确保工作秩序稳定。

严峻的经济形势带来的不稳定因素逐步显现，该段利用黑板报、宣传橱窗、标语等大力宣传纪律工作的重要性，营造稳定的氛围，加强干部职工思想教育，强化安全责任意识，同时，抓好专职安全监督检查，进一步加强对薄弱地点和重点环节的安全监管，严格监督跟班人员、班组长、特殊工种和薄弱人员的作业行为 ..

今年以来，南屯矿选煤厂紧紧围绕全年安全生产经营目标，从正面引导、反面警示、侧面督促入手持续提升安全管理水平，通过营造“软”教育氛围打造安全“硬”环境。

该厂把班前会作为安全宣传教育的主阵地，严格执行班前安全宣誓制度，同时在内容规范化上改变以往“干部说、职工听”的被动教育方式，让职工主动讲解当天在工作现场操作中的安全注意事项。在流程的精细化上，该厂积极转变工作作风，突出职工考勤、任务布置、安全警示、严细考核等主要内容，把每日一题、职工 ..

铁运处车务段以人本教育抓安全，咬定安全不放松，以现场安全管理整治措施为抓手，引导职工时刻绷紧安全弦，确保三季度煤炭铁路运输顺利通畅。

这个段开展“强教育、严培训、提素质”活动，重点抓好职工的思想教育，增强职工的安全意识。专门制定下发《车务段班前教育管理500问》，对基层班前会教育内容、形式及日常管理等作出具体规定，确保安全培训率、培训达标率和持证上岗率均达100%，对车站班前会的检查实行“双重考核责任制度”，出现违反班前会管理规定的问题， ..

七月份以来，济二矿综掘一区以无“三违”、无伤害、无事故为目标，完善各项考核机制，强化班组长管理，在全区范围内营造出了浓厚的安全生产氛围。

该区从生产一线的直接管理者抓起，将安全、质量标准化等指标的完成情况与班组长工资挂钩，推行班组长绩效考核制度，并在班前会公布，做到透明公开，进一步增强班组长的责任意识，促进班组长由生产单一型向安全生产复合型的转变，推动工作现场安全管理更加规范化、科学化。同时，该区本着优胜劣汰的原则，将班组长纳入管理 ..

济二矿通风工区结合区队发展实际，把发现典型、选树典型、培育典型、推出典型作为一项重要工作长期抓，采取“搭台子、扶梯子、给位子、亮面子、奖票子”“五子登科”方式培育人才，学知识、练技能、增本领、提素质在全工区蔚然成风。

“搭台子”，即用其所长、专其所业，搭建一个充分发挥作用、施展才华的台子。通过开展岗位练兵、技术比武活动，为职工提供展示才华的舞台。今年以来，先后涌现出集团公司劳动模范1人、矿道德模范1人，并选拔出4名选手参加集团公司技术 ..

南屯矿党委认真贯彻落实两级公司系列会议精神，坚持以党组织工作责任考核为总抓手，强化思想教育引导，凝聚度危求进“正能量”，矿井实现了上半年时间任务“双过半”。

这个矿广泛开展“传压力、聚合力、转作风、创价值”形势任务教育，举办理论骨干培训班，成立宣讲团，到单位、进班组、入社区开展宣讲45场次，3000余名职工家属受到教育。通过宣讲，进一步营造了“压力互传、责任共担”的浓厚氛围，增强了广大干部职工的危机意识、忧患意识、责任意识、逆势求进意识和 ..

济二矿充分发挥效能监察“管理的再管理、监督的再监督”作用，围绕矿井重大工作部署和各项制度规定的贯彻落实，不断加大监督检查力度，效能监察工作实现良好开局。

该矿科学选“点”，将“突出加强规程措施的落实力度、严抓现场作业行为、固牢安全防线”确立为效能监察工作重点项目。召开专门会议积极论证项目可行性、实施方案，对“抓规程措施落实安全生产”进行了立项。同时，将“党员领导干部作风建设”作为效能监察工作的另一重点，切实解决个别党员领导干部思想、 ..

强化思想教育引导 深化拓展党建品牌 创建平安和谐矿井

南屯矿党委凝心聚力给力矿井发展

今年以来，面对严峻的经济形势、繁重的接续任务和复杂多变的地质条件，南屯矿党委贯彻落实两级公司系列会议精神，坚持以党组织工作责任考核为总抓手，紧紧围绕全年经济工作目标，强化思想教育引导、深化拓展党建品牌、创建平安和谐矿井，凝聚度危求进正能量，为矿井高质高效发展保驾护航，促进矿井顺利实现上半年时间任务“双过半”。

强化形势任务教 ..

精细提升管控力
——兴隆庄矿“度危求进、管理创效”系列宣传报道之三
在极端困难的大环境制约下，兴隆庄矿始终坚持打好精细管理战略牌，着手细节，注重过程，严抓落实，务实求效，以质取胜，提升了经营管控力，实现逆势奋进中的效益最大化。上半年，入洗原煤331万吨，同比增长21%，生产精煤170.6万吨，5月份创出了月产精煤36.5万吨的最好水平；商品煤销售387万吨，商品煤合格率达到100%。

动态管控，精益流程。这个矿把困难当作发展的机遇，将压力转化为 ..

积极应对煤市漫长“寒冰期”

兖矿集团东滩矿刚性举措彰显良性经营效果

上半年，面对严峻的市场形势，东滩矿站稳脚跟，致力创效，多项刚性举措确保矿井取得良性经营效果。顺利实现安全生产7周年，商品煤产量、内部利润、内部收入在集团公司本部居于首位。

出台经营管理“高压红线”。该矿对照兖矿集团“十项断然措施”，出台调整薪酬、规范用工、严禁浪费等十项“高压红线”。 修订完善经营管理等机制106项，严 ..

济二矿积极应对市场下行、产量下滑、成本上升等困难局面，严格落实集团公司“十项断然措施”，从优化生产系统降成本、严控非生产性支出、合理优化配置资源入手，深挖内潜、降本降耗，力促实现管理创造价值的最大化。

该矿坚持把可控费用控制作为从严落实公司转变工作作风、厉行勤俭节约、反对铺张浪费指示的重要举措，专门制定《加强对可控费用管理的通知》，健全完善财务管理制度，严格材料审批把关，强化回收复用和清仓利库工作，材料费比预算节约18％。注重生产成本 ..

针对三季度高温雨季，职工精力极易疲惫，井下生产任务重、接续压力大，系统设备管理难度加大等不利因素，济三矿党委从讲政治的高度，认真学习贯彻落实中央、国务院、省委省政府和集团公司领导一系列安全生产重要讲话精神，围绕公司“战高温、斗雨季、严标准、强基础”主题，强化形势教育，警醒振作精神，坚定攻坚信心，以超常规举措抓超前、抓整治、抓落实，全力保障矿井特殊时期安全生产健康稳定发展。

这个矿党委结合三季度安全生产特点，做到“四个认清、四个严防” ..

安全筑起常青树
——兖矿集团兴隆庄矿“度危求进、管理创效”系列宣传报道之二
面对持续低迷的煤炭市场形势和严峻的安全生产局面，兴隆庄矿牢固树立“保安全就是保效益、保发展”的大局意识，深入贯彻集团公司“十项断然措施”,强化教育促安全、凝聚共识聚合力、迎战危机求发展，矿井呈现出人心思上、人心思进、团结奋进的良好局面。截止6月30日，矿井顺利实现安全生产4321天，安全产煤7480多万吨，为集团公司科学发展、安全发展提供了有力支撑。

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